Uzmanlara Göre Örgütsel İletişimin 6 Tanımı (Tam)

6 Uzmanlara Göre Örgütsel İletişimi Anlamak (Tam) – Bir önceki vesileyle, hakkında tartışmıştık iletişimin anlamı, tam olarak orada uzmanlara göre açıklanmıştır. Şimdi bu sefer iletişimin kendisinin doğaçlamasını, yani örgütsel iletişimi tartışacağız. Örgütsel iletişim nedir? Buradaki incelemeye göz atın.

6 Uzmanlara Göre Örgütsel İletişimi Anlamak (Tam)

Önce anlamı genel olarak tartışalım.

Örgütsel İletişimi Anlamak Komunikasi

Genel olarak, örgütsel iletişimin anlamı: bir organizasyonun resmi veya gayri resmi bir grubu içinde çeşitli organizasyonel mesajların gönderilmesi ve alınması. Örgütsel iletişim aynı zamanda örgütün büyüklüğüne de bakar, eğer bir organizasyon küçükse, o zaman organizasyonda meydana gelen iletişim süreci de basit olma eğilimindedir.

Ancak örgüt, siyasi bir parti gibi büyükse, gerçekleşen iletişim elbette daha karmaşık olacaktır. Örgütsel iletişimden daha fazla bahsetmeden önce, uzmanların gözünde iletişimin ne anlama geldiğini bir an için tekrar gözden geçirelim.

Uzmanlara Göre Örgütsel İletişimi Anlamak

Aşağıda uzmanlara göre örgütsel iletişimin tanımı yer almaktadır.

1. Carl I. Hovland

İletişim, bir kişinin başkalarının davranış kalıplarını değiştirme amacına sahip bir uyarıcı veya sözlü sembolü iletebildiği bir süreçtir.

2. Colin Kiraz

Ona göre iletişim, çeşitli tarafların birbirleriyle iletişim kurmak için bilgiyi kullanma sürecidir. ortak bir hedefe ulaşmak ve uyarıcı ile üretici arasındaki ilişkiyi bağlamak cevap.

3. William J. satıcı

İletişim, sözlü ve sözsüz simgelerin gönderildiği, alındığı ve anlam verildiği bir süreçtir.

4. Deddy Mulyana

Ona göre iletişim, etkileşim olarak iletişim, etkileşim olarak iletişim ve tek yönlü veya tek yönlü eylem olarak iletişim olmak üzere üç kavramdan oluşur.

5. Ruben ve Steward

İletişimin karmaşık bir faaliyet, popüler bir alan, bir pozisyon veya pozisyon için hayati olduğu söylenen bir şey olduğunu söylüyorlar. etkili bir konum, yaşamda temel olan bir şey haline gelir ve yüksek eğitimli bir medyadır ve iletişim yetkinliği haline gelmez. iyi olan.

6. Raymond Ross

İletişim, sembolleri filtreleyebilecekleri, seçebilecekleri ve iletebilecekleri bir süreçtir. ile kastedilen şeyle uyumlu bir düşünceden yanıt üretmede dinleyicilere yardımcı olur. iletişimci.

İletişim kavramının kendisine bir göz attıktan sonra, orada örgütsel bir unsur olduğunda durum biraz farklıdır. bundan, gerçek örgütsel iletişimin kendisi çok basittir, sadece belirli bir zamanda gerçekleşen bir iletişimdir. organizasyon.

basit bir açıklaması var Arnold & Feldman örgütsel iletişimle ilgili olarak, bunu açıklarlar. örgütsel iletişim Dikkat, kavrama, doğru olarak kabul etme ve akılda tutma gibi çeşitli aşamaları içeren organizasyondaki insanlar arasındaki bilgi alışverişidir.

Yukarıdaki açıklamadan, örgütsel iletişimin şu şekilde tanımlanabileceği sonucuna varabiliriz: Bir organizasyonun parçası olan iletişim birimleri arasında performans ve yorum belirli. Açıklama, işlevsel açıdan daha fazla vurgulanırken, yorumlayıcı bir perspektiften bakıldığında, Örgütsel iletişim, başka bir şey olmayan etkileşimler için anlam yaratma süreci olarak görülür. organizasyon.

Bu bizim kısa açıklamamız 6 Uzmanlara Göre Örgütsel İletişimi Anlamak (Tam), kelimeler veya cümleler yazımında hatalar varsa özür dilerim ve umarım yukarıdaki açıklama hepimiz için yararlı ve faydalı olabilir. Teşekkür ederim.