จรรยาบรรณวิชาชีพ: คำจำกัดความ ประโยชน์ เป้าหมาย หลักการ และตัวอย่าง

จรรยาบรรณวิชาชีพ: คำจำกัดความ ประโยชน์ เป้าหมาย หลักการ และตัวอย่าง – จรรยาบรรณแห่งวิชาชีพคืออะไร ในโอกาสนี้ เราจะอภิปรายว่าจรรยาบรรณแห่งวิชาชีพหมายถึงอะไรและอีกหลายสิ่งที่เกี่ยวข้องกับจรรยาบรรณนี้ เรามาดูการสนทนาครั้งต่อไปเพื่อทำความเข้าใจให้ดีขึ้น

จรรยาบรรณวิชาชีพ: คำจำกัดความ ประโยชน์ เป้าหมาย หลักการ และตัวอย่าง

---

จรรยาบรรณวิชาชีพคือทัศนคติของชีวิตในรูปแบบของความยุติธรรมเพื่อให้สามารถให้บริการอย่างมืออาชีพได้ สังคมที่มีความเป็นระเบียบและความเชี่ยวชาญครบถ้วน คือ การบริการเพื่อดำเนินงานที่มีหน้าที่ต้องปฏิบัติ สาธารณะ.

คำจำกัดความของจรรยาบรรณในวิชาชีพโดยทั่วไปคือพฤติกรรมทางจริยธรรมที่บุคคลที่เชื่อถือได้ถือเป็นส่วนสำคัญ พฤติกรรมในการพัฒนาหน้าที่ของตนและปฏิบัติตามบรรทัดฐานทางจริยธรรมสากลในสาขาพิเศษ (วิชาชีพ) ในชีวิต ผู้ชาย.

จรรยาบรรณวิชาชีพหรือจรรยาบรรณวิชาชีพมีความเกี่ยวข้องอย่างใกล้ชิดกับบางสาขาที่เกี่ยวข้องโดยตรงกับพลเมืองหรือผู้บริโภค แนวคิดเรื่องจรรยาบรรณวิชาชีพจะต้องได้รับความเห็นชอบจากทุกฝ่ายที่อยู่ในขอบเขตงาน เช่น แพทย์ นักข่าว เป็นต้น

จรรยาบรรณวิชาชีพนี้ทำหน้าที่เป็นระบบบรรทัดฐานค่านิยมและกฎระเบียบที่เชื่อถือได้เป็นลายลักษณ์อักษร ผู้ที่รายงานสิ่งที่ถูก/ดี และสิ่งที่ไม่เหมาะสม/ไม่ดีสำหรับใครบางคนอย่างแน่วแน่ เชื่อถือได้. กล่าวอีกนัยหนึ่ง จุดมุ่งหมายของจรรยาบรรณวิชาชีพคือเพื่อให้บุคคลที่เชื่อถือได้ปฏิบัติตามบทบัญญัติและหลีกเลี่ยงการกระทำที่ไม่สอดคล้องกับจรรยาบรรณแห่งวิชาชีพ

---

ทำความเข้าใจจรรยาบรรณวิชาชีพตามผู้เชี่ยวชาญ

เพื่อให้เข้าใจมากขึ้นเกี่ยวกับจรรยาบรรณแห่งวิชาชีพ เราสามารถอ้างอิงถึงคำจำกัดความของจรรยาบรรณแห่งวิชาชีพที่ผู้เชี่ยวชาญหลายคนเสนอแนะ ซึ่งรวมถึงคำต่อไปนี้:

อ้างอิงจากปราโกโซ (2015)

คำจำกัดความของจรรยาบรรณวิชาชีพคือจรรยาบรรณทางสังคม โดยจรรยาบรรณพิเศษมีหน้าที่และความรับผิดชอบต่อวิทยาศาสตร์และวิชาชีพที่จรรยาบรรณถืออยู่

ตามที่ Anang Usman, SH., MSi

คำจำกัดความของจรรยาบรรณวิชาชีพคือทัศนคติต่อชีวิตเพื่อตอบสนองความต้องการของการบริการระดับมืออาชีพ ลูกค้า (ลูกค้า) ที่มีส่วนร่วมและเชี่ยวชาญ กล่าวคือ เป็นการให้บริการภายในกรอบงาน ภาระผูกพัน. สังคมโดยรวมต่อสมาชิกในสังคมที่ต้องการมันควบคู่ไปกับการไตร่ตรองอย่างรอบคอบ

อ้างอิงจาก Siti Rahayu (2010)

คำจำกัดความของจรรยาบรรณวิชาชีพนี้เป็นหลักจรรยาบรรณสำหรับวิชาชีพใดวิชาชีพหนึ่ง ดังนั้นจึงต้องเข้าใจอย่างถูกต้อง ไม่ใช่จรรยาบรรณโดยเด็ดขาด

อ้างอิงจากซอว์เยอร์ (2005)

คำจำกัดความของจรรยาบรรณวิชาชีพคือข้อความที่มุ่งเน้นไปที่แนวปฏิบัติที่ใช้เป็นแนวทางของพฤติกรรมในการปฏิบัติหน้าที่ตามความรับผิดชอบทางวิชาชีพ

อ้างอิงจาก Utami และ Nugroho (2014)

คำจำกัดความของจรรยาบรรณวิชาชีพคือการกำหนดการประยุกต์ใช้ค่านิยมทางจริยธรรมที่ใช้ในสภาพแวดล้อมของพนักงานหรือพนักงาน

ตามกฎหมายสาธารณรัฐอินโดนีเซีย ฉบับที่ 1 8 พ.ศ. 2517 เรื่อง หลักการด้านบุคลากร

จรรยาบรรณวิชาชีพเป็นแนวทางสำหรับทัศนคติ พฤติกรรม และการกระทำในการปฏิบัติงานและในชีวิตประจำวัน

อ้างอิงจากลูบิส (1994)

คำจำกัดความของจรรยาบรรณวิชาชีพคือทัศนคติต่อชีวิตซึ่งก็คือความเต็มใจที่จะให้บริการ มืออาชีพต่อชุมชนโดยมีส่วนร่วมและความเชี่ยวชาญอย่างเต็มที่เป็นบริการภายในกรอบ ดำเนินงาน

ตามที่ Kaiser (Suhrawardi Lubis, 1994:6-7)

จรรยาบรรณวิชาชีพนี้เป็นทัศนคติของชีวิตในรูปแบบของความยุติธรรมเพื่อให้สามารถให้บริการวิชาชีพแก่ชุมชนได้ ด้วยคำสั่งและความเชี่ยวชาญอย่างเต็มที่ คือ การให้บริการเพื่อให้งานเสร็จสิ้นตามภาระผูกพัน สาธารณะ.

อ้างอิงจาก Muchtar (2016)

คำจำกัดความของจรรยาบรรณวิชาชีพคือหลักจรรยาบรรณที่มีผลผูกพันผู้ประกอบวิชาชีพแต่ละราย

ประโยชน์ของจรรยาบรรณวิชาชีพ

การปฏิบัติตามจรรยาบรรณวิชาชีพที่ดีและถูกต้องจะก่อให้เกิดประโยชน์มากมายอย่างแน่นอน ที่สำคัญที่สุดในอุตสาหกรรมที่ให้ความสำคัญกับค่านิยมทางจริยธรรม สิทธิประโยชน์บางประการที่สามารถรับได้มีดังต่อไปนี้:

เพิ่มความรับผิดชอบ

หากคุณเป็นคนที่เชื่อถือได้ คุณควรทำงานโดยยึดหลักจริยธรรมเกี่ยวกับความเป็นมืออาชีพส่วนบุคคล นี่เป็นความรับผิดชอบของคุณโดยอ้อม ดังนั้นทุกสิ่งที่คุณทำที่เกี่ยวข้องกับงานของคุณจะได้รับการประเมินว่าดีและมีคุณภาพดี

ตอกย้ำหลักความเป็นมืออาชีพ

ในการปฏิบัติงานผู้ปฏิบัติงานจะต้องมีแนวปฏิบัติ แต่ละอาชีพในอุตสาหกรรมจะต้องดำเนินการตามแนวทางและข้อบังคับของตนเอง ดังนั้นจรรยาบรรณของผู้ประกอบวิชาชีพจึงควรได้รับการเคารพเสมอ ด้วยวิธีนี้ กล่าวกันว่าหลักการของความเป็นมืออาชีพได้ถูกนำมาใช้โดยพนักงานที่เกี่ยวข้อง

ทำให้เกิดระเบียบวินัย

การมีอยู่ของจรรยาบรรณวิชาชีพในอุตสาหกรรมควรได้รับการปฏิบัติตามและนำไปปฏิบัติโดยผู้เชี่ยวชาญ โดยการนำจรรยาบรรณวิชาชีพนี้ไปใช้ พนักงานแต่ละคนจะทำงานตามหน้าที่ของตน ซึ่งจะช่วยลดโอกาสที่จะเกิดความผิดปกติในอุตสาหกรรมได้เนื่องจากการทำงานของพนักงานแต่ละคนสามารถดำเนินไปได้ดีและเป็นระเบียบเรียบร้อย

หลีกเลี่ยงการรบกวนจากบุคคลอื่น

อุตสาหกรรมควรแบ่งปันรายละเอียดของงานที่รับผิดชอบ รายละเอียดของงานต้องชัดเจนเพื่อให้พนักงานแต่ละคนเข้าใจตำแหน่งและหน้าที่ของตนในอุตสาหกรรม ไม่เพียงเท่านั้น การมีรายละเอียดงานที่ชัดเจนจะทำให้พนักงานทำงานได้ดีขึ้นโดยปราศจากการแทรกแซงจากบุคคลอื่น

ปกป้องสิทธิของคนงาน

การมีอยู่ของหลักจริยธรรมไม่เพียงแต่มีบทบาทในการชี้แจงภาระผูกพันของพนักงานเท่านั้น อย่างไรก็ตาม จรรยาบรรณทุกประการที่นำมาใช้ในอุตสาหกรรมจะช่วยเหลือคุณในการปกป้องสิทธิต่างๆ ของคุณในฐานะพนักงานโดยอ้อม การคุ้มครองสิทธิของพนักงานถือเป็นเรื่องสำคัญสำหรับคนงาน โดยเฉพาะอย่างยิ่งในเรื่องสวัสดิการของพวกเขา

ช่วยแก้ปัญหา.

แต่ละกรณีจะต้องเกิดขึ้นในอุตสาหกรรม แต่ทุกปัญหาที่มีอยู่ต้องได้รับการแก้ไขอย่างเปิดเผย แน่นอนว่าโซลูชันที่นำเสนอโดยทั่วไปเกี่ยวข้องกับความเป็นมืออาชีพของคุณในฐานะพนักงานในอุตสาหกรรม

---

วัตถุประสงค์ของจรรยาบรรณวิชาชีพ

ด้านล่างนี้คือวัตถุประสงค์ของหลักจรรยาบรรณวิชาชีพ ซึ่งรวมถึงสิ่งต่อไปนี้:

• ทรงรักษาศักดิ์ศรีแห่งวิชาชีพ
• คุ้มครองและบริหารจัดการสวัสดิภาพของสมาชิกในวิชาชีพด้วย
• เพิ่มความทุ่มเทของสมาชิกในวิชาชีพ
• การเพิ่มคุณภาพของวิชาชีพ
• การปรับปรุงการบริการของวิชาชีพเหนือผลกำไรส่วนบุคคล
• มั่นใจในมาตรฐานวิชาชีพ
• การปรับปรุงคุณภาพองค์กรให้มีความน่าเชื่อถือและเชื่อมโยงกันอย่างใกล้ชิด

---

หลักการพื้นฐานของจรรยาบรรณวิชาชีพ

ด้านล่างนี้เป็นหลักการพื้นฐานที่รองรับการใช้จรรยาบรรณวิชาชีพ ซึ่งรวมถึงสิ่งต่อไปนี้:

หลักการความรับผิดชอบ

ผู้เชี่ยวชาญแต่ละคนจะต้องรับผิดชอบต่อการดำเนินงานและผลลัพธ์ด้วย ไม่เพียงเท่านั้น เขายังรับผิดชอบต่อผลที่อาชีพของเขาอาจมีต่อชีวิตของผู้อื่นและประชาชนทั่วไปอีกด้วย

หลักการยุติธรรม

แต่ละคนต้องให้ความสำคัญกับความยุติธรรมในการปฏิบัติงาน ในกรณีนี้ต้องให้ความยุติธรรมกับใครก็ตามที่มีสิทธิ

หลักการเอกราช

แต่ละคนมีอำนาจและเสรีภาพในการทำงานตามวิชาชีพของตน ซึ่งหมายความว่าผู้ประกอบวิชาชีพมีสิทธิที่จะดำเนินการหรือไม่กระทำสิ่งใดโดยคำนึงถึงจรรยาบรรณวิชาชีพ

หลักคุณธรรม

ความซื่อสัตย์สุจริตคือคุณภาพของความซื่อสัตย์และหลักศีลธรรมในบุคคลที่ได้รับการทดสอบอย่างสม่ำเสมอในการประกอบอาชีพของตน ซึ่งหมายความว่าบุคคลที่น่าเชื่อถือจะต้องมีความมุ่งมั่นส่วนบุคคลเพื่อให้สามารถปกป้องผลประโยชน์ของวิชาชีพ ตัวเขาเอง และชุมชนได้

จากข้อมูลของ Darmastuti (2007) มีหลักการ 3 ประการที่ต้องปฏิบัติตามในจรรยาบรรณวิชาชีพ ได้แก่

• ความรับผิดชอบ :ความหมายของความรับผิดชอบในที่นี้คือความรับผิดชอบในการนำไปปฏิบัติ (ตามหน้าที่) และยังรับผิดชอบต่อผลที่ตามมา (ตามวิชาชีพ) ด้วย
• เสรีภาพ: ความหมายของเสรีภาพในที่นี้คือเสรีภาพในการปรับปรุงอาชีพของตนเองภายในขอบเขตของบทบัญญัติที่ใช้กับวิชาชีพ
• ความยุติธรรม: หลักการแห่งความยุติธรรมกำหนดสถานการณ์ที่เป็นกลางซึ่งช่วยให้ผู้มีส่วนได้เสียสามารถดำเนินการได้

---

ตัวอย่างจรรยาบรรณวิชาชีพ

ต่อไปนี้คือตัวอย่างบางส่วนของจรรยาบรรณจากวิชาชีพแพทย์:

หน้าที่ของแพทย์ ได้แก่ :

• กระจายบริการทางการแพทย์ตามขั้นตอนการปฏิบัติงานมาตรฐานและความต้องการของผู้ป่วย
• แบ่งปันการส่งต่อผู้ป่วยไปยังโรงพยาบาลที่เชี่ยวชาญอื่นๆ หากจำเป็น
• ปกป้องความลับของผู้ป่วย โดยเฉพาะหลังจากที่ผู้ป่วยเสียชีวิต
• แจกจ่ายความช่วยเหลือฉุกเฉินตามหลักมนุษยธรรม เว้นแต่จะมีบุคคลอื่นรับผิดชอบและสามารถดำเนินการได้
• การเพิ่มพูนความรู้ในด้านวิทยาศาสตร์การแพทย์

ข้อห้ามสำหรับแพทย์ ได้แก่ :

• ยกย่องทักษะหรือความสามารถของคุณเอง
• คำพูดหรือการกระทำที่อาจทำให้ความอดทนของผู้เสียหายลดลง
• ประกาศและนำวิธีการทางการแพทย์ที่ยังไม่ได้ทดสอบไปใช้ด้วย
• สละความเป็นอิสระทางวิชาชีพเนื่องจากอิทธิพลบางประการ
• การรับผู้ป่วยโดยไม่ได้รับความยินยอมจากครอบครัว
• การกำหนดค่าตอบแทนสำหรับบริการที่ผิดปกติ
• การดำเนินการเลือกปฏิบัติในการให้บริการ
• ดำเนินการสมรู้ร่วมคิดกับอุตสาหกรรมยา
• ละเลยสุขภาพของตนเอง
• ให้คำอธิบายที่เป็นเท็จแม้ว่าผู้เสียหายจะถามก็ตาม
• กระทำการล่วงละเมิดอย่างใกล้ชิดต่อผู้เสียหายหรือบุคคลอื่น
• เปิดเผยความลับของผู้ป่วยแก่ผู้อื่น

นั่นคือการรีวิวจาก Seputartahu.co.id เกี่ยวกับ จรรยาบรรณวิชาชีพ,ฉันหวังว่าบทความข้างต้นจะเป็นประโยชน์