Opredelitev družbenih sprememb, značilnosti, teorija, oblike, dejavniki

Izobraževanje. Co. ID - Ob tej priložnosti bomo razpravljali o družbenih spremembah, razlaga te družbene spremembe pa bo opisana na naslednji način:

Opredelitev družbenih sprememb, značilnosti, teorije, oblike, dejavniki in vplivi

Opredelitev družbenih sprememb

Hitro branjePokaži
1.Opredelitev družbenih sprememb
2.Značilnosti družbenih sprememb
3.Teorija družbenih sprememb
4.Evolucijska teorija
5.Teorija konfliktov
6.Funkcionalistična teorija
7.Teorija cikla ali cikla
8.Oblike družbenih sprememb
9.Počasne in hitre oblike družbenih sprememb
10.Oblike velikih in majhnih družbenih sprememb
11.Načrtovane in nenačrtovane oblike družbenih sprememb
12.Želene in neželene oblike družbenih sprememb
13.Dejavniki družbenih sprememb
14.Vpliv družbenih sprememb
15.Deliti to:

Razumevanje družbenih sprememb je sprememba, ki se v družbi zgodi glede družbenih vrednot, norm in različnih vzorcev v človeškem življenju. Dejansko bo skupnost še naprej doživljala spremembe, vendar so spremembe med temi skupnostmi različne, nekatere so hitre, druge pa počasne.

Opredelitev te družbene spremembe je sprememba, ki se zgodi v socialni instituciji v družbi, ki vplivajo na družbeni sistem, vključno z držo, družbenimi vrednotami in vzorci vedenja med skupinami znotraj Javno.

instagram viewer
Preberite tudi Razumevanje družbenih sprememb po mnenju strokovnjakov

Značilnosti družbenih sprememb

Sledijo značilnosti ali značilnosti družbenih sprememb, vključno z naslednjim:

  1. Skupnost ne bo nehala rasti, ker se spreminja počasi ali hitro.
  2. Spremembe, ki se zgodijo na določenih socialnih zavodih, bodo sledile spremembam na drugih socialnih zavodih
  3. Te hitre družbene spremembe bodo povzročile začasno neorganiziranost kot proces prilagajanja.
  4. Ni omejeno z materialnim ali duhovnim poljem, ker ti dve stvari močno medsebojno sodelujeta

Teorija družbenih sprememb

Sledijo teorije sprememb, ki se zgodijo v družbi, vključno z naslednjimi:

Evolucijska teorija

Ta teorija pojasnjuje, da imajo družbene spremembe stalno smer in jih doživlja vsaka družba. Namen družbenih sprememb je določiti smer, da se bodo družbene spremembe zgodile samodejno postopoma od začetka do konca, ko bo končna sprememba dosežena, se ne bo zgodila spet spremeniti.

V osnovi teorija evolucije temelji na Darwinovi teoriji evolucije, nanjo pa vplivajo tudi misli Herberta Spencerja. Kar zadeva teorijo evolucije v družbenih spremembah, sta najvplivnejši osebnosti Emile Drkheim in Ferdinand Tonnies.

Po besedah ​​Emila Durkheima je sprememba posledica evolucije, ki vpliva na organizacijo družbe, zlasti pri vzpostavljanju delovnih odnosov. in po Ferdinandu Tonniesu se družba spreminja iz preproste družbe, ki ima močne odnose tesno in primerjalno postala velika skupnost, ki ima poseben odnos do neosebno.

Slabost te teorije je, da ne more razložiti vprašanja, zakaj se družba spreminja?, ker ta teorija pojasnjuje le spremembe, ki so se zgodile.

Teorija konfliktov

Ta teorija pojasnjuje, da so družbene spremembe lahko v obliki konflikta. Konflikt izvira iz razrednega konflikta med vladajočo skupino in zatiranimi skupnostnimi skupinami, tako da bo rodil družbene spremembe, ki bodo spremenile družbeni sistem.

Med vplivnimi osebnostmi v teoriji konfliktov sta Karl Marx in Ralf Dahrendort. Po Karlu Marxu je socialni konflikt najpomembnejši in najvplivnejši vir vseh družbenih sprememb. Po Ralfu Dahrendorfu je vsaka od teh družbenih sprememb posledica razrednih konfliktov v družbi.

Funkcionalistična teorija

Ta teorija pojasnjuje, da so družbene spremembe nenehne in ne zahtevajo družbenih sprememb razlago, zato lahko te družbene spremembe porušijo ravnovesje znotraj Javno. Torej funkcionalna teorija sprejema le ugodne ali negativne spremembe koristno za družbo, medtem ko za spremembe, ki niso koristne, ne bo uporabljeno oz vrženo stran.

Vplivna oseba te funkcionalne teorije je William Ogburn. Po mnenju Williama Ogburna, čeprav so elementi družbe med seboj povezani, hitrost, s katero se vsak element spreminja, ni enaka. Obstajajo elementi, ki se hitro spreminjajo, nekateri pa počasi.

Teorija cikla ali cikla

Ta teorija pojasnjuje, da se družbene spremembe pojavljajo postopoma s spremembami, ki se ne bodo ustavile niti na različnih stopnjah popoln konec, vendar se bo sprememba vrnila tudi v začetno stopnjo za prehod na naslednjo stopnjo, tako da bo narisana slika cikel.

Vplivni osebi v tej teoriji cikla sta Oswald Spenger in Arnold Toynbee. Po mnenju Oswalda se vsaka družba razvija v 4 fazah, na primer človeška rast od otroštva, mladosti, zrelosti do starosti. Po mnenju Arnolda Toynbeeja lahko družbene spremembe, tako napredek kot zastoji razloženo v konceptu družbe, ki je povezan med seboj, in sicer izzivi in odziv.

Oblike družbenih sprememb

Sledijo oblike družbenih sprememb, vključno z naslednjimi:

Počasne in hitre oblike družbenih sprememb

Ta počasna družbena sprememba je družbena sprememba, ki traja dolgo brez načrtovanja in je odvisna tudi od ljudi na oblasti v določenem času.
Ta hitra družbena sprememba je družbena sprememba, ki zahteva hiter čas, ki v kratkem času spremeni osnove življenja ljudi.

Oblike velikih in majhnih družbenih sprememb

Ta oblika velike družbene spremembe je družbena sprememba, ki močno vpliva na življenje ljudi. Na primer sprememba vladnega sistema.
Ta oblika majhnih družbenih sprememb je družbena sprememba, ki za družbeno strukturo ni pomembna pri vplivanju na življenje ljudi. Na primer spremembe v modelih oblačil, ki ne kršijo vrednot in norm.

Načrtovane in nenačrtovane oblike družbenih sprememb

Ta oblika načrtovanih družbenih sprememb je družbena sprememba, ki izvaja priprave in načrtovanje. Primer te načrtovane družbene spremembe je program načrtovanja družine (KB).
Ta oblika nenačrtovanih družbenih sprememb je družbena sprememba, ki ne zahteva priprave in načrtovanja. Primer te nenačrtovane družbene spremembe je družina nenadoma prisiljena preseliti se v novo okolje.

Želene in neželene oblike družbenih sprememb

Ta zaželena oblika družbenih sprememb je družbena sprememba, ki jo odobri skupnost. Primer te zaželene družbene spremembe je načrtovanje pravil, odobrenih na sestanku.
Ta oblika neželenih družbenih sprememb je nasprotje želenih družbenih sprememb.

Dejavniki družbenih sprememb

Obstajata 2 (dve) vrsti dejavnikov, ki vplivata na družbene spremembe, vključno z notranjimi in zunanjimi dejavniki.

Ta notranji dejavnik je dejavnik, ki prihaja iz skupnosti, naslednji so notranji dejavniki družbenih sprememb, vključno z naslednjim:

  1. Rast prebivalstva
  2. Nov izum
  3. Izum (nova kombinacija obstoječega znanja)
  4. Ideološki sistemi (prepričanja o določenih vrednotah)

Zunanji dejavniki so dejavniki, ki prihajajo zunaj okolja skupnosti, med zunanje dejavnike družbenih sprememb pa spadajo:

  1. Fizično okolje, na primer katastrofa ali naravna nesreča
  2. Vojna
  3. Drugi kulturni vplivi

Vpliv družbenih sprememb

Pozitivni vplivi družbenih sprememb, vključno z naslednjimi

  • Znanost in tehnološki razvoj
  • Ustvarjanje novih zaposlitvenih možnosti
  • Ustvarjanje poklicne delovne sile
  • Oblikovanje novih vrednot in norm
  • Povečana učinkovitost in uspešnost dela

Negativni vplivi družbenih sprememb, vključno z naslednjim:

  1. Mladoletniško prestopništvo
  2. Pojav regionalnih preobratov zaradi rasnih, etničnih in političnih razlik, ekonomskih razlik in drugih.
  3. Pojav družbenega razpada
  4. Pojav okoljske škode
  5. Pojav svetovnega razumevanja
  6. Zmanjšan obstoj carine
  7. Socialne ustanove ne delujejo optimalno

To je vse in hvala, ker ste brali o definiciji družbenih sprememb, značilnostih, teorijah, oblikah, dejavnikih in vplivih, upam, da vam bo opisano lahko koristilo.

Poglej tudiOpredelitev računovodskih izkazov, cilji, vrste in po mnenju strokovnjakov

Poglej tudiDefinicija in 5 primerov endonomskega, esionomičnega in higroskopskega gibanja

Poglej tudiRazumevanje oblikovanja problemov