Определение подотчетности, типов, измерений и уровней (полностью)

Определение подотчетности, типов, измерений и уровней (полностью) - В этом обсуждении мы объясним об ответственности. Что включает в себя понятие подотчетности, ее типы, размеры, уровни, которые обсуждаются полностью и легко для понимания. Для получения дополнительных сведений внимательно прочтите обзор ниже.

Определение подотчетности, типов, измерений и уровней (полностью)

Давайте сначала внимательно обсудим значение.

Понимание подотчетности

Подотчетность - это термин, который обозначает уровень подотчетности конкретного лица или учреждения, имеющего отношение к административной системе.

Типы ответственности

Типы или типы ответственности следующие:
Существует восемь типов ответственности в соответствии с Брюс Стоун, О.П. Двиведи и Джозеф Г. Джабба решение моральных, административных, политических, управленческих, рыночных, юридических и судебных вопросов, касающихся избирателей, а также профессионалов.

1. Политическая ответственность
   Политическая подотчетность - это общая подотчетность государственного исполнительного учреждения, законодательного органа парламента, а также судебной власти перед обществом.
2. Административная ответственность
   Внутренние правила и нормы, а также несколько независимых комиссий являются механизмом, позволяющим возложить ответственность за бюрократию на государственную администрацию.

Между тем, согласно МардиазмоПодотчетность делится на 2 типа, а именно:

1. Вертикальная подотчетность
   Вертикальная подотчетность - это подотчетность в форме подотчетности начальству.
2. Горизонтальная подотчетность
   Горизонтальная подотчетность - это подотчетность в форме подотчетности перед равными людьми и учреждениями.

В соответствии с Махмуди, подотчетность государственного учреждения делится на пять, а именно:

1. Юридическая ответственность и честность
   Юридическая ответственность и честность, а именно ответственность за правоохранительную деятельность и нормы честности, направленные на недопущение различных злоупотреблений властью и властью, которые принадлежит.
2. Управленческая ответственность
   Управленческая подотчетность - это подотчетность, связанная со схемами управленческой работы, которые должны выполняться эффективно и результативно.
3. Подотчетность программы
   Подотчетность программы - это подотчетность, связанная с программой, которая должна быть выполнена. Люди, обладающие полномочиями в этой программе, должны иметь возможность показать, может ли создаваемая программа работать. хорошо или нет и какие усилия можно приложить, чтобы запланированная программа могла работать гладко оптимально.
4. Политическая ответственность
   Политическая подотчетность - это подотчетность, связанная с подотчетностью государственных учреждений в отношении различных политик и решений, которые были приняты или приняты. В этом случае люди, занимающие определенные должности в государственных учреждениях, должны иметь возможность учитывать каждую установленную политику, как от цели, причины для разработки политики, возникающие выгоды, различные негативные моменты, которые могут возникнуть в результате политики, которая будет или была взятый.'
5. Финансовая ответственностьл
   Финансовая подотчетность тесно связана с подотчетностью государственных учреждений любым деньгам, которые население депонирует правительству. Государственные учреждения должны иметь возможность объяснять, как были получены деньги, на что были потрачены деньги и различные другие обязанности.

В соответствии с Росжиди (2001) подотчетность делится на 2 типа, а именно:

1. Внутренняя ответственность
   Подотчетность, применимая к каждому уровню внутренней организации администрации штата, включая правительство, в котором каждый чиновник или государственный администратор хорош Отдельные лица или группы на уровне обязаны отчитываться перед своим непосредственным начальством о развитии деятельности периодически или в любое время, если нужный.
2. Внешняя подотчетность
   Подотчетность каждого государственного учреждения как организации, отвечающей за все мандаты, которые были получены и выполнены, а также события, которые должны быть доведены до сведения внешних сторон среда.

Измерение подотчетности

Параметр подотчетности разделен на пять частей в соответствии с Сяхрудин Расул (2002:11)

1. Юридическая ответственность и честность (ответственность по вероятности и законности)

Юридическая ответственность - это соблюдение законов и других нормативных актов, которые являются обязательными для организации. Честная ответственность - это недопущение злоупотребления служебным положением, коррупции и сговора. Юридическая ответственность обеспечивает соблюдение верховенства закона, а честная подотчетность обеспечивает здоровую организационную практику.

2. Подотчетность программы

Организационные программы должны быть качественными программами и поддерживать стратегии в достижении видения, миссии и целей организации. Государственные учреждения обязаны отчитываться за программы, которые были составлены до реализации программы.

3. Управленческая ответственность

Управленческая подотчетность или подотчетность за результативность - это ответственность за эффективное и действенное управление организацией.

4. Политическая ответственность

Общественные организации должны уметь учитывать принятую политику, учитывая последствия, с которыми они столкнутся в будущем.

5. Финансовая ответственность

Финансовая отчетность - это ответственность государственных учреждений за использование государственных средств (государственных). деньги) экономично, эффективно и результативно, нет утечки средств и отходов, а также коррупция.

Уровень ответственности

Уровни подотчетности по данным журнала Accounting Magazine следующие:

1. Личная ответственность: ответственность, относящаяся к самому себе
2. Индивидуальная ответственность: ответственность, связанная с реализацией
3. Подотчетность команды: дифференцированная подотчетность в группе или работе в команде
4. Подотчетность организации: внутренняя и внешняя подотчетность внутри организации
5. Подотчетность заинтересованных сторон: Подотчетность, которая разделена между заинтересованными сторонами и организацией.

Таким образом было объяснено о Определение подотчетности, типов, измерений и уровней (полностью), надеюсь, это может помочь вам в понимании и знаниях. Спасибо, что зашли, и не забывайте читать другие наши статьи.