Как отличить факты от мнения в тексте объявления
Как аудиторию, нас часто засыпают разного рода рекламой. Не только через средства массовой информации, такие как телевидение, газеты, радио или Интернет, но и через СМИ такие как рекламные щиты, брошюры, баннеры, плакаты, SMS, сообщение обмен мгновенными сообщениями, электронная почта, социальные сети и так далее. Рекламные объявления, транслируемые через различные средства массовой информации, преследуют одну и ту же цель, а именно информировать, поощрять, и убедить широкую аудиторию в продаваемых товарах, чтобы они были заинтересованы в покупке желаемого товара. предложил.
Это соответствует определению рекламы согласно Большому индонезийскому словарю, в котором говорится, что реклама это новостные заказы для поощрения, убеждения широкой публики в заинтересованности в товарах и услугах, которые будут предложил. Реклама также определяется как уведомление общественности о продаваемых товарах или услугах, размещаемых в средствах массовой информации (например, в газетах и журналах) или в общественных местах.
Между тем, согласно Индонезийскому совету по рекламе (2014), то, что подразумевается под рекламой, является формой коммуникации. о продукте и / или бренде целевой аудитории, чтобы они давали ответы в соответствии с целями рекламодатель. Далее поясняется, что в определение рекламы включается корпоративная реклама, реклама государственных услуг, рекламная реклама программ, коммуникация бренд (брендовые коммуникации), event (мероприятие) и павикрая (мерчандайзинг).
Как правило, рекламные объявления представлены в виде текста и сопровождаются изображениями или иллюстрациями. Это сделано для того, чтобы реклама выглядела привлекательно в глазах аудитории, чтобы аудитория была поощрена покупать предлагаемые продукты. Язык, используемый в рекламе, должен быть понятен аудитории. В каком-то смысле не используйте слова -слово в превосходной степени, если не сопровождается достоверными данными и фактами. Таким образом, язык, используемый в тексте объявления, должен содержать факты и мнения.
Какие мнения и факты в текст объявления?
По Большому словарю Язык В Индонезии под фактами понимаются вещи (условия, события), которые являются реальностью. Факт также определяется как что-то, что действительно существует или происходит. Между тем под мнением понимается мнение, мысль или позиция. Можно сказать, что мнения, касающиеся продуктов, рекламируемых в тексте объявления, должны сопровождаться подтверждающими фактами.
Как отличить факт от мнения в тексте объявления?
Ранее упоминалось, что факт - это вещь (событие или условие), которая является фактом или чем-то, что действительно произошло. А мнения - это мнения, мысли или отношение к фактам. Правильный способ отличить факты от мнения в тексте объявления - это прочитать и изучить каждый элемент. приговор содержится в тексте объявления. Вот несколько примеров рекламного текста и того, как отличить факты от мнений.
1. Пример 1
Ниже приводится пример текста объявления о вакансии, цитируемого со страницы pgnlng.co.id.
| СРОЧНО ТРЕБУЕТСЯ |
|---|
| PT PGN LNG INDONESIA является дочерней компанией PT Perusahaan Gas Negara (Persero) Tbk, открывая возможности для молодежи лучшая дочь во всей Индонезии для участия в процессе набора потенциальных сотрудников PT PGN LNG Indonesia на должности : МОРСКОЙ ТЕРМИНАЛ НАПРАВЛЯЮЩИЙ Квалификация:
Немедленно отправьте письмо-заявку, резюме и подтверждающие документы, указав код должности не позднее 30 ноября 2018 г., менеджеру по персоналу: |
Из Пример текста объявления выше, можно сделать вывод следующим образом.
а. Факты в тексте объявления выше изложены в следующем предложении.
- PT PGN LNG INDONESIA является дочерней компанией PT Perusahaan Gas Negara (Persero) Tbk.
- Открытие возможностей для лучших сыновей и дочерей по всей Индонезии принять участие в процессе найма потенциальных сотрудников PT PGN LNG Индонезия.
- На должность МОРСКОГО ТЕРМИНАЛЬНОГО НАДПИСИ (КОД: МТС).
- Менеджер по персоналу: [email protected]
б. Мнение в тексте объявления выше выражено в следующем предложении.
- Образование: парусный спорт минимум D-IV.
- Сертификат: Иметь сертификат морского эксперта ANT 1, желательно иметь сертификат 1 класса разведчика / швартовки.
- Опыт работы минимум 3 года, желательно опыт проведения мастер-класса 1 по разведке / швартовке; и эксплуатации терминала, предпочтительно в качестве суперинтенданта морского терминала в нефтегазовом секторе.
- Умеет активно говорить по-английски.
- Знаком с офисом Microsoft и интернетом.
- Умеет хорошо координировать свои действия с внутренними и внешними сторонами.
- Имеют высокую порядочность и умеют работать в команде.
- Немедленно отправьте письмо-заявку, резюме и подтверждающие документы с кодом должности не позднее 30 ноября 2018 года менеджеру по персоналу: [email protected].
2. Пример 2
Ниже приводится пример текста объявления о вакансии, загруженного со страницы LKPP.
| Объявление о найме другого обслуживающего персонала в общее и финансовое бюро |
|---|
| В целях поддержки выполнения обязанностей и функций в Генеральном и финансовом бюро мы открываем вакансии для вспомогательного персонала других служб со следующими должностями. 1. Главный вспомогательный персонал (ХО, 1 человек) Квалификация:
Описание работы :
2. Главный вспомогательный персонал / Архивисты (административное подразделение, 1 человек) Квалификация:
Описание работы :
Порядок подачи заявочных документов: 1. Заполните анкету данных заявителя на https://alqulb.typeform.com/to/iJHSTu не позднее 24 мая 2019 г. в 15.00 WIB. 2. Подготовьте документы, которые необходимо принести на собеседование.
3. На собеседование свяжутся только те кандидаты, которые соответствуют требованиям. 4. В случае принятия кандидаты должны быть готовы к работе до 10 июня 2019 года. |
Из приведенного выше примера текста объявления можно сделать следующий вывод.
а. Факты в тексте объявления выше изложены в следующем предложении.
- В целях поддержки выполнения обязанностей и функций в Генеральном и финансовом бюро мы открываем вакансии для вспомогательного персонала других служб со следующими должностями.
- Главный вспомогательный персонал (ХО, 1 человек)
- Главный вспомогательный персонал / Архивисты (административное подразделение, 1 человек)
- Описание работы:
- Осуществлять услуги лидерской комнаты;
- Проведение инвентаризации товаров народного потребления;
- Согласование использования бюджета;
- Мониторинг бюджета в отделе работы Главного и Финансового бюро;
- Подготовить концепцию официального меморандума и / или письма;
- Помощь в подготовке собрания, например: подготовка административного оборудования (приглашения, посещаемость и протоколы); приготовление обедов для встреч;
- Резервирование средств размещения (транспорт, проживание), в том числе выплата гонорара консультантам при проведении мероприятий;
- Организация повседневных нужд Офиса; а также
- Аккуратно и качественно ведите архивы документов по транзакциям.
- Организация активных и неактивных записей рабочего подразделения;
- Аккуратно и правильно организовывать активные и неактивные архивы в соответствии с правилами архивирования;
- Быстро и быстро упорядочивайте активные и неактивные архивы, чтобы их было легко найти при поиске архива; а также
- Управляйте активными и неактивными архивами всех рабочих единиц
б. Мнения по тексту объявления выше изложены в следующем предложении.
Квалификация:
- Женщина;
- Возраст мин. 22 года и макс. 30 лет;
- Минимальное образование D3 / S1 по специальности экономика / бухгалтерский учет / менеджмент; (Опыт мин. 1 год);
- GPA Мин. 3,00 (шкала 4,00);
- Умение пользоваться Microsoft Office и Интернетом;
- Умеют общаться и хорошо работать вместе;
- Возможность работать самостоятельно или в команде;
- Умеет работать по заданию;
- Иметь порядочность и высокую мотивацию к работе;
- Будьте честными, ответственными и дисциплинированными; а также
- Хорошо разбирается в работе / задаче.
- Мужчина;
- Физически крепкий и здоровый, минимальный рост 165 см;
- Минимальное образование D3 / S1 Architect, Library (Опыт мин. 1 год);
Порядок подачи заявочных документов:
1. Заполните форму данные заявитель на https://alqulb.typeform.com/to/iJHSTu не позднее 24 мая 2019 г. в 15.00 WIB.
2. Подготовьте документы, которые необходимо принести на собеседование.
- Письмо-заявление на имя специалиста по закупкам Государственно-финансового управления
- биография
- Ксерокопия удостоверения личности
- Фото (3х4 цвет) 2 листа
- Копия диплома, легализованного властями.
- Копии стенограмм, которые были легализованы властями
- Сертификаты, относящиеся к поданному заявлению
- Ксерокопия карты NPWP (может быть предложена)
- Ксерокопия карты здоровья BPJS (может быть предложена)
3. На собеседование свяжутся только те кандидаты, которые соответствуют требованиям.
4. В случае принятия кандидаты должны быть готовы к работе до 10 июня 2019 года.
Итак, краткий обзор того, как отличить факт от мнения в тексте объявления. Другие статьи, которые можно прочитать, включают текст новости, образец текста, текст обзора, текст процедуры на индонезийском языке, примеры эндоцентрических фраз в рекламе, примеры рекламы в интернете, пример рекламы еды, пример рекламы напитка, образец объявления о работе, привести пример выражения мнения в объявлении, пример короткого новостного текста, пример текста новости в газете, пример новостного текста о школе, а также пример грустной новости. Может быть полезно.