√ Compreendendo o Capital Intelectual, Características, Componentes, Medição e Teoria

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Compreendendo o capital intelectual, características, componentes, medição e teoria – Nesta discussão explicaremos sobre Capital Intelectual. Que inclui o significado, características, componentes, medidas e teorias que fundamentam o capital intelectual com uma discussão completa e de fácil compreensão.

Compreendendo o capital intelectual, características, componentes, medição e teoria

Para mais detalhes, leia a análise abaixo com atenção.

Compreendendo o capital intelectual

Capital Intelectual/é um ativo que não possui forma de recursos de informação e também conhecimento cuja função é aumentar as habilidades competitivas e pode melhorar o desempenho empresa.

A Federação Internacional de Contadores (IFAC) em Widyaningrum (2004) afirma que existem vários termos que são quase semelhantes a capital intelectual, incluindo Propriedade intelectual, ativos intelectuais, ativos de conhecimento, todos têm o propósito de serem amigos ou capital que se baseia no conhecimento existente empresa.

Características do Capital Intelectual

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Trompete em Agostina (2007) afirma que o capital intelectual possui as seguintes características, entre outras.

  • Não rival. Isto significa que estes recursos podem ser utilizados de forma sustentável por todos os tipos de utilizadores em diferentes locais e ao mesmo tempo.
  • Aumentar o Retorno significa ser capaz de produzir um aumento na receita incremental da margem unitária de cada investimento realizado.
  • Não Aditivo significa que o valor criado pode aumentar continuamente sem reduzir os elementos básicos do recurso porque este recurso é co-dependente na criação de valor.

Componentes do Capital Intelectual

Pulic agrupa o capital intelectual em valor acrescentado que é obtido a partir da diferença entre o rendimento (insumo) da empresa e todos os custos (produto). Especificamente, o capital intelectual é dividido em capital empregado (VACA), capital humano (VAHU) e capital estrutural (STVA)

Capital Humano (VAHU)

É uma combinação de conhecimentos, habilidades, inovação e habilidades individuais em uma empresa. Baroroh (2013:174) um elevado capital humano será capaz de encorajar uma combinação de conhecimento, as competências, a inovação e a capacidade de uma pessoa para desempenhar as suas funções tornam-na capaz de criar um valor.

Capital Estrutural (STVA)

Menurur Baroroh (2013:174) afirma que o capital estrutural é a capacidade de uma organização incluir infraestrutura e sistemas informações, rotinas, procedimentos e cultura organizacional que apoiam os esforços dos funcionários para produzir resultados intelectuais ótimo.

O capital estrutural é a infraestrutura da empresa que ajuda a aumentar a produtividade dos funcionários. Milhões deles incluem bancos de dados, organogramas, manuais de processos, rotinas estratégicas e todas as coisas que tornam o valor de uma empresa maior que seu material.

Capital Empregado / Capital Relacional

É uma rede de relacionamento/associação harmoniosa que existe entre a empresa e os seus parceiros, tanto de fornecedores confiáveis ​​e de qualidade, de clientes fidelizados e satisfeitos com o serviço da empresa em causa, provenientes do relacionamento da empresa com o governo ou com a comunidade envolvente (Arifah e Medyawati: 2012).

Medição de Capital Intelectual

O método VAIC (Coeficiente Intelectual de Valor Agregado) foi projetado para fornecer informações sobre a criação de valor eficiência dos ativos existentes (ativos tangíveis) e ativos intangíveis (ativos intangíveis). empresa.

O VAIC é um instrumento para medir o desempenho do capital intelectual de uma empresa. Este método visa medir como e quão eficientes são o capital intelectual e o capital empregado criação de valor com base na relação de três componentes principais, nomeadamente Capital Humano, Capital Empregado e Capital Estrutural Capital.

Esse capital parte da capacidade da empresa de criar valor adicionado (VA). O valor agregado é o indicador mais objetivo na avaliação do sucesso empresarial e descreve a capacidade da empresa de criar valor (criação de valor). O valor acrescentado é calculado como a diferença entre produção e entrada.

A produção (OUT) mostra a receita e inclui todos os produtos e serviços vendidos no mercado, enquanto a entrada (IN) inclui todas as despesas utilizadas para obter receita.

O importante nesse modelo é que as despesas com funcionários (despesas trabalhistas) não estão incluídas na IN. Devido ao seu papel activo no processo de criação de valor, o potencial intelectual descrito pelas despesas laborais não é contabilizado como um custo (cos) e não é incluído como uma componente IN. Portanto, um aspecto fundamental no modelo de Pulic é tratar o trabalho como uma entidade criadora de valor. Ulum, 2013:192.

Teorias subjacentes ao capital intelectual

Existem duas teorias que estão intimamente relacionadas ao capital intelectual. Esta teoria é a teoria mais apropriada no capital intelectual subjacente e discute os motivos da divulgação de informações pelas empresas na elaboração de relatórios financeiros. Essas duas teorias são

Teoria das Partes Interessadas

Meek e Fray (1988) em Baroroh (2013: 174) afirmam que o consenso que se desenvolveu no contexto da teoria das partes interessadas é que O lucro contábil é apenas uma medida mais precisa feita pelas partes interessadas e depois distribuída às partes interessadas O mesmo.

Zuliyati e Arya (2011: 114) afirmam que a teoria dos stakeholders leva em conta a posição dos stakeholders que são considerados poderosos. Este grupo de stakeholders é a primeira consideração da empresa ao divulgar ou não informações nos relatórios financeiros.

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Teoria da Legitimidade

Degan (2004) em Baroroh (2013: 174) afirma que eles buscam continuamente recursos para garantir suas operações dentro dos limites e normas que se aplicam à sociedade.

A teoria da legitimidade está relacionada à teoria das partes interessadas. Na perspectiva da teoria da legitimidade, uma empresa reportará voluntariamente as suas actividades se a gestão considerar que é isso que a comunidade espera.

Assim foi explicado sobre Compreendendo o capital intelectual, características, componentes, medição e teoria, espero que possa aumentar sua visão e conhecimento. Obrigado pela visita e não se esqueça de ler outros artigos.

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