Professionele ethiek: definitie, voordelen, doelstellingen, principes en voorbeelden

Beroepsethiek: definitie, voordelen, doelstellingen, principes en voorbeelden – Wat is professionele ethiek Bij deze gelegenheid zullen we bespreken wat wordt bedoeld met professionele ethiek en verschillende zaken die daarmee verband houden. Laten we naar de volgende discussie kijken om deze beter te begrijpen.

Professionele ethiek: definitie, voordelen, doelstellingen, principes en voorbeelden

---

Beroepsethiek is een levenshouding in de vorm van rechtvaardigheid om professionele diensten aan te kunnen verlenen samenleving met volledige orde en deskundigheid, namelijk als dienst om taken uit te voeren die daartoe verplicht zijn openbaar.

Universeel gezien is de definitie van beroepsethiek een ethisch gedrag waarvan een betrouwbaar persoon een integraal onderdeel is gedrag bij het ontwikkelen van iemands plichten en ook het in praktijk brengen van universele ethische normen op speciale terreinen (beroepen) in het leven man.

Beroepsethiek of beroepsethische codes zijn nauw verbonden met bepaalde vakgebieden die rechtstreeks betrekking hebben op burgers of consumenten. Het concept van beroepsethiek moet onderling worden overeengekomen door partijen binnen het werkterrein, bijvoorbeeld artsen, journalisten enzovoort.

Deze beroepsethiek functioneert als een systeem van normen, waarden en betrouwbare schriftelijke regels die resoluut rapporteert wat goed/goed is en wat niet goed/niet goed voor iemand is betrouwbaar. Met andere woorden: het doel van beroepsethiek is dat een betrouwbaar persoon handelt in overeenstemming met de bepalingen en ook handelingen vermijdt die niet in overeenstemming zijn met de beroepscode.

---

Beroepsethiek begrijpen volgens deskundigen

Om meer te begrijpen over beroepsethiek, kunnen we verwijzen naar de definitie van beroepsethiek die door verschillende deskundigen naar voren is gebracht, waaronder de volgende:

Volgens Prakoso (2015)

De definitie van beroepsethiek is sociale ethiek in die zin dat bijzondere ethiek plichten en verantwoordelijkheden heeft ten opzichte van de wetenschap en het beroep dat zij uitoefent.

Volgens Anang Usman, SH., MSi

De definitie van beroepsethiek is een levenshouding die tegemoetkomt aan de behoeften van professionele dienstverlening opdrachtgevers (klanten) met betrokkenheid en deskundigheid, namelijk als dienst binnen het kader verplichting. samenleving als geheel richting leden van de samenleving die dit nodig hebben, vergezeld van zorgvuldige reflectie

Volgens Siti Rahayu (2010)

Deze definitie van beroepsethiek is een ethische code voor een bepaald beroep en moet daarom goed worden begrepen, niet als absolute ethiek.

Volgens Sawyer (2005)

De definitie van beroepsethiek zijn uitspraken die gericht zijn op richtlijnen die gebruikt worden als gedragsrichtlijn bij het uitoefenen van professionele verantwoordelijkheden.

Volgens Utami en Nugroho (2014)

De definitie van beroepsethiek is een formulering van de toepassing van ethische waarden die gelden in de werknemer of medewerkersomgeving.

Volgens wet nr. van de Republiek Indonesië. 8 van 1974 betreffende personeelsbeginselen

Een beroepsethische code is een leidraad voor houding, gedrag en handelen bij het uitvoeren van taken, maar ook in het dagelijks leven.

Volgens Lubis (1994)

Definitie van beroepsethiek is een levenshouding, dat wil zeggen de bereidheid om diensten te verlenen professional richting de gemeenschap met volledige betrokkenheid en expertise als dienst binnen het raamwerk taken uitvoeren.

Volgens Kaiser (Suhrawardi Lubis, 1994:6-7)

Deze beroepsethiek is een levenshouding in de vorm van rechtvaardigheid om professionele diensten aan de gemeenschap te kunnen verlenen met volledige orde en deskundigheid, namelijk als service om taken in de vorm van verplichtingen jegens u uit te voeren openbaar.

Volgens Muchtar (2016)

Definitie van beroepsethiek is een gedragscode die bindende kracht heeft voor elke beroepsbeoefenaar.

Voordelen van professionele ethiek

Het beoefenen van een goede en correcte beroepsethiek kan zeker veel voordelen opleveren. Het allerbelangrijkste in een sector die prioriteit geeft aan ethische waarden. Enkele van de voordelen die kunnen worden verkregen, zijn onder meer:

Vergroot de verantwoordelijkheid.

Als u een betrouwbaar persoon bent, moet u eraan werken de ethiek met betrekking tot persoonlijke professionaliteit hoog te houden. Indirect is dit jouw verantwoordelijkheid zodat alles wat jij doet in relatie tot jouw werk als goed en van goede kwaliteit wordt beoordeeld.

Benadruk het principe van professionaliteit.

Bij het werken moet een werknemer richtlijnen hebben. Elke beroepsgroep in een branche moet bovendien volgens zijn eigen richtlijnen en regelgeving opereren. Daarom moet de ethiek van een professioneel persoon altijd worden gerespecteerd. Op deze manier zou het beginsel van professionaliteit door de betrokken beroepsbevolking zijn geïmplementeerd.

Zorgt voor discipline.

Het bestaan ​​van een professionele ethische code in een branche moet door professionals worden nageleefd en geïmplementeerd. Door deze beroepsethische code te implementeren, zal elke werknemer werken volgens zijn respectieve taken. Dit verkleint de kans op onregelmatigheden in een bedrijfstak, omdat het werk van elke werknemer goed en ordelijk kan verlopen.

Vermijd interferentie van andere partijen.

Een sector moet details delen over de taken waarvoor hij verantwoordelijk is. De details van de taken moeten duidelijk zijn, zodat elke medewerker zijn positie en functie in een branche kan begrijpen. En dat niet alleen: het hebben van duidelijke taakdetails zorgt ervoor dat een medewerker beter kan werken zonder tussenkomst van andere partijen.

Bescherm de rechten van werknemers.

Het bestaan ​​van een ethische code speelt niet alleen een rol bij het verduidelijken van de verplichtingen van de beroepsbevolking. Elke ethiek die in een bedrijfstak wordt geïmplementeerd, helpt u echter indirect bij het beschermen van uw verschillende rechten als werknemer. De bescherming van de rechten van werknemers is inderdaad een belangrijke zaak voor werknemers, vooral als het gaat om hun welzijn.

Helpen bij het oplossen van problemen.

Elk geval moet zich in een bedrijfstak hebben voorgedaan. Maar elk bestaand probleem moet openlijk worden opgelost. Uiteraard houden de aangeboden oplossingen doorgaans verband met jouw professionaliteit als medewerker in de branche.

---

Doelstellingen van professionele ethiek

Hieronder staan ​​de doelstellingen van een professionele ethische code, waaronder de volgende:

• Het hooghouden van de waardigheid van een beroep.
• Bescherm en beheer ook het welzijn van leden van de beroepsgroep.
• Het vergroten van de inzet van leden van de beroepsgroep.
• Het verhogen van de kwaliteit van het beroep.
• Het verbeteren van de dienstverlening aan de beroepsgroep boven individuele winsten.
• Zorgen voor standaardnormen voor het beroep.
• Het verbeteren van de kwaliteit van de organisatie zodat deze betrouwbaarder is en bovendien nauwer met elkaar verbonden is.

---

Basisprincipes van professionele ethiek

Hieronder staan ​​de basisprincipes die ten grondslag liggen aan de toepassing van beroepsethiek, waaronder de volgende:

Principe van verantwoordelijkheid

Elke professional moet verantwoordelijk zijn voor de uitvoering van het werk en ook voor de resultaten. Niet alleen dat, hij is ook verantwoordelijk voor de gevolgen die zijn beroep kan hebben op de levens van andere mensen en het grote publiek.

Principes van Justitie

Van elk van hen wordt verwacht dat zij bij de uitvoering van hun werk prioriteit geven aan gerechtigheid. In dit geval moet recht worden gedaan aan iedereen die daar recht op heeft.

Principe van autonomie

Ieder van hen heeft de bevoegdheid en de vrijheid om arbeid te verrichten in overeenstemming met zijn beroep. Dit betekent dat een beroepsbeoefenaar het recht heeft om iets wel of niet uit te voeren met inachtneming van de beroepscode.

Principes van morele integriteit

Morele integriteit is de kwaliteit van eerlijkheid en morele principes van een persoon die consequent op de proef wordt gesteld in de uitoefening van zijn beroep. Dit betekent dat een betrouwbaar persoon een individuele inzet moet hebben om de belangen van de beroepsgroep, zichzelf en de gemeenschap te kunnen beschermen.

Volgens Darmastuti (2007) zijn er drie principes waaraan moet worden voldaan in de beroepsethiek, waaronder de volgende:

• Verantwoordelijkheid :De betekenis van verantwoordelijkheid is hier verantwoordelijkheid voor de uitvoering (per functie) en ook verantwoordelijkheid voor de gevolgen (per beroep).
• Vrijheid: De betekenis van vrijheid is hier de vrijheid om het eigen beroep te kunnen verbeteren binnen de grenzen van de bepalingen die in een beroep gelden.
• Rechtvaardigheid: Het rechtvaardigheidsbeginsel schept een onpartijdige situatie waarin geïnteresseerde partijen hun werk kunnen doen.

---

Voorbeelden van professionele ethiek

Hieronder volgen enkele voorbeelden van ethische codes uit de medische beroepsgroep:

De verplichtingen van artsen omvatten:

• Verdeel medische diensten volgens standaard operationele procedures en patiëntbehoeften.
• Deel indien nodig verwijzingen voor patiënten naar andere, meer deskundige ziekenhuizen.
• Het beschermen van de geheimen van de patiënt, vooral nadat de patiënt is overleden.
• Verdeel noodhulp op humanitaire gronden, tenzij er een andere partij is die de leiding heeft en deze ook kan uitvoeren.
• Kennis vergroten op het gebied van de medische wetenschap.

Verboden voor artsen zijn onder meer:

• Prijs uw eigen vaardigheden of capaciteiten.
• Woorden of daden die het uithoudingsvermogen van de patiënt kunnen verzwakken.
• Medische methoden aankondigen en ook implementeren die niet zijn getest.
• Het opgeven van professionele onafhankelijkheid vanwege bepaalde invloeden.
• Een patiënt overnemen zonder toestemming van de familie.
• Het bepalen van de vergoeding voor abnormale diensten.
• Het uitvoeren van discriminatie bij het verlenen van diensten.
• Samenspannen met de farmaceutische industrie.
• Zijn eigen gezondheid verwaarlozen.
• Het geven van valse verklaringen, zelfs als de patiënt erom vraagt.
• Het uitvoeren van intiem misbruik tegen de patiënt of andere mensen.
• Het openbaar maken van patiëntgeheimen aan anderen.

Dat is de recensie van Seputartahu.co.id over Professionele ethiek,Ik hoop dat het bovenstaande artikel nuttig is.