知的資本、特性、コンポーネント、測定、理論を理解する

知的資本、特性、コンポーネント、測定および理論を理解する –このディスカッションでは、知的資本について説明します。 これには、完全で理解しやすい議論とともに、知的資本の根底にある理解、特性、コンポーネント、測定、および理論が含まれます。

目次

  • 知的資本、特性、コンポーネント、測定および理論を理解する
    • 知的資本を理解する
    • 知的資本の特徴
    • 知的資本コンポーネント
      • 人的資本(VAHU)
      • 構造資本(STVA)
      • 使用資本/関係資本
    • 知的資本の測定
    • 知的資本の根底にある理論
      • 利害関係者理論
      • 正統性理論
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詳細については、以下のレビューを注意深くお読みください。

知的資本を理解する

知的資本/は情報資源という形を持たない資産であり、また その機能が競争力を高め、パフォーマンスを向上させることである知識 会社。

Widyaningrum(2004)の国際会計士連盟(IFAC)は、知的資本にほぼ類似した用語がいくつかあると述べています。 知的財産、知的資産、知識資産、これらはすべて、参加者の既存の知識に基づいて株主または資本になることを意図しています。 会社。

知的資本の特徴

トランペットアグスティナ(2007) 知的資本には以下の特徴があると述べています。

  • 非競合。 つまり、これらのリソースは、さまざまな場所にいるすべての種類のユーザーが同時に持続可能な方法で使用できます。
  • 収益の増加は、実行される各投資からの増分単位マージン収入の増加を生み出すことができることを意味します。
  • 付加的ではないということは、これらのリソースは価値創造において相互依存しているため、これらのリソースの基本要素を減らすことなく、創造される価値を継続的に増やすことができることを意味します。

知的資本コンポーネント

Pulicは、知的資本を、会社の収入(インプット)とすべてのコスト(アウトプット)の差から得られる付加価値に分類します。 具体的には、知的資本は、使用資本(VACA)、人的資本(VAHU)、構造的資本(STVA)に分けられます。

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人的資本(VAHU)

企業における知識、スキル、革新性、および個々の能力の組み合わせです。 Baroroh(2013:174)高い人的資本は、知識の組み合わせを促進することができます、 スキル、イノベーション、そして職務を遂行する人の能力により、彼らは創造することができます 価値。

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構造資本(STVA)

Baroroh(2013:174)によると、構造的資本とは、インフラストラクチャ、システム、 優れた知識人を生み出すための従業員の努力をサポートする情報、ルーチン、手順、および組織文化 最適な。

従業員の生産性を向上させるのに役立つ会社のインフラストラクチャとしての構造資本。 これには、データベース、組織、チャート、プロセスマニュアル、戦略ルーチン、および企業の価値をその材料よりも大きくするすべてのものが含まれます。

使用資本/関係資本

会社とそのパートナーの間に存在する調和のとれた関係/関連ネットワークであり、両方とも信頼できる高品質のサプライヤーから発信され、 政府または周辺地域社会との関係から生じた、関係する会社のサービスに忠実で満足している顧客(アリファおよび Mediawati:2012)。

知的資本の測定

VAIC(付加価値知的係数)メソッドは、価値創造に関する情報を提供するように設計されています に存在する(有形資産)および無形資産(無形資産)の形での資産の効率 会社。

VAICは、会社の知的資本のパフォーマンスを測定するための手段です。 この方法は、知的資本と従業員資本がどの程度効率的であるかを測定することです。 人的資本、雇用資本、構造的という3つの主要な要素の関係に従って価値を創造する 資本。

この資本は、付加価値(VA)を生み出す企業の能力から始まります。 付加価値は、ビジネスの成功を評価する上で最も客観的な指標であり、企業が価値を創造する能力(価値創造)を表します。 付加価値は、出力と入力の差として計算されます。

出力(OUT)は収益を示し、市場で販売されたすべての製品とサービスを含み、入力(IN)は収益を生み出すために使用されたすべての費用を含みます。

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このモデルで重要なことは、人件費がINに含まれていないことです。 価値創造プロセスにおける積極的な役割のため、人件費で表される知的ポテンシャルはコスト(cos)として計算されず、INコンポーネントは含まれません。 したがって、Pulicのモデルの重要な側面は、労働を価値創造エンティティとして扱うことです。 Ulum、2013:192。

知的資本の根底にある理論

知的資本に密接に関連する2つの理論があります。 この理論は、基礎となる知的資本において最も適切な理論であり、財務諸表を作成する際に企業が情報を開示する理由について説明しています。 2つの理論は

利害関係者理論

Baroroh(2013:174)のMeek and Fray(1988)は、利害関係者理論の文脈で発展するコンセンサスは次のとおりであると述べています。 会計上の利益は、利害関係者によって行われ、利害関係者に分配されるより正確な測定の形でのみ提供されます。 同じ。

Zuliyati and Arya(2011:114)は、利害関係者理論は、強力であると見なされる利害関係者の立場を考慮していると述べています。 ステークホルダーグループは、財務諸表で情報を開示するかしないかについての会社の最初の考慮事項です。

知的資本、特性、コンポーネント、測定、理論を理解する

正統性理論

Baroroh(2013:174)のDegan(2004)は、コミュニティに適用される制限と規範の範囲内での運用を保証するための資金を継続的に求めていると述べています。

正当性理論は、利害関係者理論に関連しています。 正当性理論の観点から、企業は、これがコミュニティが期待していることであると経営陣が判断した場合、自主的にその活動を報告します。

したがって、それはについて説明されています 知的資本、特性、コンポーネント、測定および理論を理解する、うまくいけば、あなたの洞察と知識に追加することができます。 ご覧いただきありがとうございます。他の記事もお読みください。