Holdingyhtiön määrittely, ominaisuudet, toiminnot, tavoitteet ja esimerkit

Koulutus. Co Henkilötunnus - Tästä mahdollisuudesta keskustelemme holdingyhtiöstä, täydellinen selitys kuvataan alla:

Määritelmä holding-yhtiö

Holding-yhtiö (emoyhtiö) on yritys, joka on tärkein yritys, joka on useiden yritysten johtaja, joka kuuluu yhteen (1) yritysryhmään. Kun nämä yritykset ryhmitellään emoyhtiöksi, on mahdollista, että yrityksen markkina-arvo kasvaa tai myös syntyy (markkina-arvon luominen). Emoyhtiön ja tytäryhtiön välistä suhdetta kutsutaan tytäryhtiöksi.

Toinen määritelmä holding-yhtiöstä on, Holding-yhtiö on yritys, joka pyrkii omistaa osakkeita yhdessä tai useammassa yrityksessä ja johtaa myös yhtä tai useampaa muuta yritystä että.

Yhteenvetona voidaan todeta, että tämä holdingyhtiö on holdingyhtiö, joka omistaa tytäryhtiöiden osakkeita ja toimii myös osakkeenomistajana.

Holding-yhtiön ymmärtäminen asiantuntijoiden mukaan

Jotta voisimme ymmärtää syvemmin holdingyhtiötä, voimme viitata joihinkin asiantuntijalausuntoihin holdingyhtiöstä seuraavasti:

Fuadyn (1999) mukaan

Holdingyhtiön määritelmä on yritys, jonka tavoitteena on pystyä omistamaan / omistamaan (kontrolloimaan) osakkeita yhdessä tai useammassa muussa yrityksessä ja / tai säätelee (kontrolloi) yhtä tai useampaa yritystä muut.

Winardin mukaan

Understanding Holding Company on yritys, joka hallitsee toista yritystä.

Bringham & Houstonin mukaan (2001: 413)

Holdingyhtiön määritelmä on yritys, jolla on riittävä määrä toisen yhtiön kantaosakkeita, jotta se voi / voi hallita yritystä.

Hadori Yunuksen (1990) mukaan

Holdingyhtiön määritelmä on yhtiö, joka on perustettu nimenomaan omistamaan tai omistamaan osakkeita ja myös hallitsemaan muiden yhtiöiden toimintaa.

Holdingyhtiön ominaisuudet

Alla ovat holding-yhtiön ominaisuudet, mukaan lukien seuraavat:

1. Hänellä on emoyhtiö.
2. Tytäryrityksen omistaminen on sen määräysvallassa oleva liiketoimintayksikkö
3. Luovuta erillisen johdon omistaman yrityksen johto.
4. Ostivat ja hallitsivat myös useimpien muiden liiketoimintayksiköiden osakkeita
5. Koko liiketoimintaprosessien hallinta jokaisessa liiketoiminnassa, jota osakkeet ovat hallinneet
6. Varallisuus saadaan kunkin hallitsemansa liikeyrityksen osakkeista.

Holdingyhtiön edut, toiminnot ja tarkoitus

Tämä holdingyhtiö toimii holdingyhtiönä, jolla on rooli suunnittelussa, koordinoinnissa, konsolidoinnissa, kehittämisessä ja myös kontrolloimalla tavoitteena optimoida koko yrityksen, mukaan lukien tytäryhtiöt ja myös, suorituskyky sen tytäryhtiöt.

Holding-yhtiön edut ja haitat

Tämän holdingyhtiön edut ja haitat voidaan ryhmitellä kolmeen, nimittäin yrityksen valvonnan, yrityksen toiminnan ja myös asumuseron kannalta.

Yritysvalvonnan kannalta, nimittäin voidakseen vaikuttaa muihin yrityksiin tai hallita niitä, tällä holdingyhtiöllä on myös oltava 20-50 prosentin omistusosuus yhtiöstä.

Yritystoiminnan kannalta. Lain mukaan tällä holdingyhtiöllä on erillinen tehtävä tytäryhtiön ja muiden yhtiöiden välillä. Jos yksi tytäryhtiöistä epäonnistuu, se suljetaan toisen yrityksen menestyksellä. Holdingyhtiö on kuitenkin vastuussa myös kaikista tytäryhtiöistään.

Laillinen asumusero. Toisin sanoen useissa samanlaisissa yhtiöissä voidaan perustaa yksi (1) holdingyhtiö, esimerkiksi vakuutusyhtiöt, pankit ja muut rahoituslaitokset.

Holdingyhtiön perustamisprosessi

Alla on holding-yhtiön muodostamisprosessi, täydellinen selitys on seuraava:

Jäännösprosessi

Tässä jäännösprosessissa lähtöyritys hajotetaan liiketoiminta-alueidensa mukaan. Hajoavasta yrityksestä tulee myöhemmin itsenäinen yritys, kun taas muille yrityksille (jäännös) alkuperäisestä yhtiöstä muunnetaan holdingyhtiöksi, ja sillä on edelleen osakeyhtiön osakkeita että.

Koko menettely

Edullisesti tämä koko menettely suoritetaan, jos riippumattomia tai jakautuneita yrityksiä ei ole liikaa, mutta ne ovat edelleen omistuksessa samoja tai myös toisiinsa liittyviä hajallaan kussakin yrityksessä ja myös keskittymättä yhteen yritykseen pitämällä.

Ohjelmoitu menettely

Tässä prosessissa tämän holdingyhtiön perustaminen suunnitellaan liiketoiminnan aloittamisen yhteydessä. Siksi ensimmäinen konserniin perustettu yhtiö on holdingyhtiö. Lisäksi jokaisen hoidettavan yrityksen muodostaa tai ostaa myös toinen yritys holdingyhtiön ennätys on, että osakkeenomistaja on yhdessä muiden osapuolten kanssa kumppaneina liiketoimintaa.

Siksi uusien tytäryhtiöiden lukumäärä kasvaa edelleen kyseisen liiketoimintaryhmän liiketoiminnan kehityksen mukaisesti.

Esimerkki holdingyhtiöstä Indonesiassa

Seuraavassa on joitain esimerkkejä Indonesian holdingyhtiöistä, mukaan lukien seuraavat:

• PT. Pupuk Indonesia Holding Company
• PT. Siemenneste Indonesia (Persero) Tbk.
• PT. Medco Energi Internasional Tbk.
• PT. Indonesia Alumiini (Inalum)
• PT. Bumi Resources Tbk.
• PT. Danareksa
• Hutama Karya
• Astra International
• Krakatau teräs
• Japfa
• Salim-konserni
• Maspion

Kiitos paljon ja kiitos lukemisesta holdingyhtiön määritelmästä, ominaisuuksista, toiminnoista, eduista, tavoitteista ja esimerkeistä. Toivottavasti kuvatuista voi olla hyötyä sinulle.