Näide heast ja viisakast töölt lahkumise kirjast

Näide lahkumisavaldusest - Ettevõttes pidi olema ettevõttest töötaja lõpetamine. Või mida nimetatakse tagasiastumiseks? (Tagasiastumine).

Kui töötaja soovib ettevõttest tagasi astuda, läbib ta ettevõttest lahkumisel täpsustatud protseduurid ettevõte, millest üks on teha lahkumisavaldus, et töötaja soovib ettevõttes töötamise lõpetada seda.

Seetõttu annan sel korral teavet kirjas sisalduvate komponentide kohta lahkumisavaldust, samuti seda, kuidas teha hea ja korrektne lahkumisavaldus, ning ka näiteid lahkumisavaldustest ise.

Tagasiastumiskirja mõiste

Tagasiastumiskiri on teatud tüüpi kiri, mida tehakse ja mida kasutatakse teatamaks, et keegi soovib töötamise lõpetada sealt, kus ta töötab.

See lahkumisavaldus on ühtlasi haldusdistsipliini vorm, mis eetiliselt näitab, et avalduse teinud isik tagasi astuda, tahate siiski säilitada head suhted ettevõtte või muu asutusega, kuigi kohas pole enam töösuhet seda.

Seda lahkumisavaldust ei kasutata ainult töötaja jaoks, kes töötab eraettevõttes või töötaja jaoks ainult riigiasutused, kuid neid kasutatakse ka kõigis eluvaldkondades, kus me mingit tegevust teostame rutiinne.

Näide: lahkumisavaldus üliõpilaselt, kes soovib loobuda, et mitte jätkata õpinguid ülikoolis, kus ta õpib teatud teadmisi.

Tagasiastumiskirjade eelised

Lahkumiskiri on õigus kõigile töötajatele, kes töötavad ettevõttes ja kellel on hüvitised, mida inimene võib saada, kuigi ta ei tööta enam ettevõttes. Tagasiastumiskirja eelised on järgmised:

1. Vaadake välja auväärne ja professionaalne 

Lahkumiskirja esimene eelis on see, et iga töötaja tehtud otsusega peab kaasnema viisakas eetika.

Seega, kui tahame lõpetada ettevõttes töötamise lahkumisavalduse kirjutamisega, vaatab ettevõte meid kui inimene, kes on vastutustundlik, eetiline, auväärne ja ühel päeval on meil endiselt võimalus olla selle ettevõtte töötajad tagasi.

See erineb juhtumist, kui lõpetame ebaselgelt töö, siis hindab ettevõte meid kui inimest kes on vastutustundetud, neil puudub eetika ja neil ei olnud korraga võimalust olla ettevõttes töötaja tagasi.

2. Ettevõtted võivad leida uusi töötajaid maha jäetud ametikohtadest

Lahkumiskirja teine ​​eelis on see, kui töötaja soovib ettevõttes töötamise lõpetada. Toimib nii, et töötaja lahkunud ettevõte saaks koheselt leida uue asendaja, et hõivata lahkunud töötaja ametikoht.

Seega, kui tahame ettevõttes töötamise lõpetada, kirjutage kindlasti kiri loobuge enne, kui me ettevõttes enam tegelikult ei tööta seda.

Et ettevõtet meie üleliigne vaba ametikoht ei räsiks, ja leia kohe uus töötaja, kes täidab vaba koha.

Ametist lahkumise kirja kirjutamise vorming

Lahkumiskirja tegemisel on kirjutamisvormingud, millele peame tähelepanu pöörama, nii et kirja kirjutamisel ei oleks selles vigu.

Lahkumisavalduse kirjutamise vormingud on järgmised:

1. Linna nimi ja kuupäev

Lahkumiskirjas on tavaliselt kirjas linna nimi ja kirja tegemise kuupäev koos kirjutusformaadiga alustades suurtähega, eraldades linna nime ja kuupäeva komaga ja lõpetades punkti kasutamata taga.

See kirjutis asetatakse kirja paremasse ülanurka.

Näide: Bandar Lampung, 20. jaanuar 2019 / Bandar Lampung, 20.01.2019

2. Ettevõtte nimi ja ettevõtte aadress

Lahkumiskiri sisaldab tavaliselt ka ettevõtte nime ja ettevõtte aadressi koos kirjutusvorminguga, nimelt algab suure algustähega, eraldab nime ja kirjelduse koolonina ning lõpeb punkti kasutamata taga.

See kirjutis asetatakse vasakusse ülanurka linna ja valmistamiskuupäeva nime järele.

Näide:

To
Ettevõtte juht
PT. Nusantara Jaya lumm
Z.A tänav. Loodustara nr 45 Kedaton
Bandar Lampung

3. Tervitused

Ametist lahkumisavalduses on ka avatervitusena lause, et muuta see ettevõttes töötamise lõpetades viisakamaks ja eetilisemaks.

Näide: Lugupidamisega Assalamualaikum, tervitused, tere hommikust ja teised

4. Tagasiastumise põhjus

Just seda lahkumisavalduse osa on meil kõige raskem kirjutada, kuid see peab olema kirjutatud võimalikult ausalt, et ettevõtte juhtkond mõistaks meid, kes tahame tagasi astuda ise.

Kui seda põhjust kirjas pole kirjutatud, lükkab ettevõtte juhtkond tagasi meie lahkumisavalduse.

Näide: Selle kirjaga soovin ametlikult ettevõttest PT lahkuda. Nusantara Jaya lumm, mille vabanduseks on kolimine väljaspool linna.

5. Tagasiastumiskuupäeva kirjutamine

Lahkumiskirja selles osas peame selgitama ja kinnitama, mis on lahkumise ja ettevõttest tegelikult lahkumise kuupäev.

Näide: Alates 30. oktoobrist 2019 kinnitas ametlikult PT-st lahkumine. Pesona Nusantara Jaya tootlikkuse juhi ametikohaga.

6. Tänusõnad ja vabandused

Esitage lahkumisavalduse lõppu eelnevas jaotises lause tänuks koostöö eest ettevõttele ja vabandust teadliku või teadmatuse tõttu vigu.

Näide: Seega ütlen ma teid väga, sest kogu see aeg on tahtnud mind kuuluda PT-sse. Pesona Nusantara Jaya ja vabandage, kui selles ettevõttes töötades on vigu, mida olen teadlikult või teadvustamata teinud.

7. Tervituste ja allkirjade lõpetamine

See on see osa, mis on kirjas vasakus alanurgas tähe lõpus lõppsõnuna ja ka meie allkirjana, ametliku märgina, et oleme ettevõttes töötamise lõpetanud seda.

Näide:

Parimate soovidega

Tootlikkuse juht

(Allkiri)

Višnu Marta

Näide lahkumisavaldusest

Järgnevad näited headest ja viisakatest lahkumisavaldustest:

Esimene näide

Teine näide

Seega lahkumisavalduse selgitus koos määratluse, eeliste, kirjutusformaadi ja lahkumisavalduse näidisega.

Loodetavasti võib see olla kasulik ja saada kasulik teadmine meile kõigile.

Muud seotud artiklid:

• Töötaotluse kirja näidis
• Proosa näide
• Prooviloa kiri