Diagnóstico: definición, características, beneficios y etapas del diagnóstico

Diagnóstico: definición, características, beneficios y etapas del diagnóstico - En esta ocasión Sobre el conocimiento discutirá sobre el diagnóstico. Lo que en esta discusión explica la definición de diagnóstico, características, beneficios y etapas en el diagnóstico de manera breve y clara. Para obtener más detalles, consulte el siguiente artículo.

Diagnóstico: definición, características, beneficios y etapas del diagnóstico

Etimológicamente, diagnóstico proviene de la palabra griega gnosis, que significa conocimiento. El diagnóstico es la clasificación de una persona en función de una enfermedad que padece o una anomalía que tiene.

Definición de diagnóstico

El diagnóstico es una identificación de algo. El diagnóstico se usa generalmente en medicina, ciencia, ingeniería, negocios, etc. El diagnóstico principal es una condición que luego del examen resulta ser el principal motivo de ingreso del paciente al hospital para recibir tratamiento.

Entonces, la comprensión del diagnóstico en terminología es una determinación de un estado desviado o un estado normal pasando por la justificación y también las consideraciones científicas. Es decir, se dice que cualquier desviación del estado normal es un estado / anomalía / anormalidad anormal.

En general, la definición de diagnóstico en términos médicos es el proceso de encontrar la causa raíz de los problemas organizativos que se utilizan. Mientras tanto, en un sentido y una perspectiva más amplios, el diagnóstico se define como un principio colaborativo entre el equipo de gestión y el consultor de DO para poder encontrar información, analizar y también determinar acciones intervención.

El diagnóstico es un enfoque sistemático para comprender y describir la afección actual. Una organización que detalla la naturaleza del problema y la identificación de los factores causales que proporcionan la base para seleccionar la estrategia y técnica de cambio más apropiadas.

La orientación a problemas en el diagnóstico funciona para encontrar y resolver los problemas reales que enfrenta la organización. En cuanto a la orientación al progreso del diagnóstico, solo piensa en la mejora y también en el progreso de la organización.

Términos de diagnóstico que a menudo escuchamos en términos médicos. Presentado por Thorndike y Hagen en Suherman (2011), el diagnóstico se puede interpretar:

• Esfuerzos o procesos para encontrar debilidades o enfermedades (debilidades, enfermedades) experimentadas alguien pasando por pruebas y también un estudio cuidadoso de los síntomas (síntomas).
• Estudio cuidadoso de los hechos sobre un asunto para poder encontrar características o también errores esenciales, etc.
• Decisiones tomadas después de un estudio cuidadoso de todos los síntomas o hechos sobre una cosa.

Requisitos de diagnóstico

Entender la organización como un sistema abierto. El significado del sistema en un diagnóstico profundo es "Todo compuesto de varias partes" (un todo que está compuesto o formado por varias partes). Relación organizada y funcional entre unidades o componentes. organizado / organizado).

Principales características del diagnóstico

• Sencillez, es decir, la información extraída no es complicada, presentada por un consultor al cliente de una manera que el cliente pueda entender fácilmente.
• Claridad de consultores capaces de elegir y utilizar instrumentos de referencia sobre lo que está sucediendo en una organización que genera desequilibrios.
• La participación de múltiples partes interesadas es absolutamente necesaria.
• Aparte de eso, identificando los factores principales con el objetivo de poder utilizar una colección de variables principales sin distorsión o ingeniería (factores clave de éxito).
• Destacando también los factores críticos: análisis de factores críticos, no estancados en factores periféricos.
• Crecer un sentido de urgencia que significa generar conciencia de un cambio es importante perubahan apoyado por cada parte con el objetivo de poder afrontar diversos retos organizativos.

Tipos de diagnóstico

Basado en la opinión de Salzmann (1950) que distingue el diagnóstico, que consta de 5 (cinco), entre los que se encuentran los siguientes:

Diagnóstico médico (diagnóstico médico)

Un diagnóstico que determina que la condición normal / en un estado de desviación es causada por una enfermedad que requiere acción o tratamiento médico.

Diagnóstico de ortodoncia (diagnóstico de ortodoncia)

Este diagnóstico establece una condición o anormalidad normal que también se llama anomalía de oclusión de los dientes (no una enfermedad) que requiere rehabilitación.

Diagnóstico biogenético (diagnóstico biogenético)

El diagnóstico es un trastorno de oclusión de los dientes (maloclusión) basado en factores genéticos o rasgos heredados (hereditarios) de padres a hijos.

Diagnóstico cefalométrico (diagnóstico cefalométrico)

Este diagnóstico es un diagnóstico de oclusión de los dientes que se determina en función de los datos del examen y las mediciones del cefalograma (radiografía de la cabeza). Por ejemplo, maloclusión esquelética de ángulo tipo II.

Diagnóstico dental (diagnóstico dental)

Este diagnóstico se establece de acuerdo con la relación de los dientes en base a los resultados del examen clínico o intraoral o examen del modelo de estudio.

Beneficios diagnósticos

Suherman (2011) afirmó que el diagnóstico tiene varios beneficios, que incluyen:

• Ser capaz de encontrar o identificar qué debilidad o enfermedad está experimentando una persona.
• Ser capaz de encontrar las características o errores de los síntomas y hechos sobre una cosa.
• Como consideración en los esfuerzos de control de enfermedades en el campo.
• Uno de los esfuerzos para prevenir y controlar la propagación de una enfermedad o epidemia.

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