33 تعريف المنظمة حسب الخبراء (مناقشة كاملة)

33 تعريف المنظمة حسب الخبراء (مناقشة كاملة) – ستناقش المناقشة هذه المرة حول حاوية يوجد فيها عدة أشخاص للقيام بالأنشطة وفقًا لأهداف محددة مسبقًا. ربما يكون القراء قد انضموا بالفعل إلى إحدى المنظمات، على سبيل المثال منظمة في مدرسة مثل مجلس الطلاب العمل معًا لتنفيذ وتعبئة جميع الأنشطة الطلابية والمنظمات الحزبية السياسية والمنظمات الأخرى في عام. وللحصول على شرح للمنظمة نفسها، هناك عدة خبراء يعبرون عن آرائهم حول المنظمة. هنا شرح.

33 تعريف المنظمة حسب الخبراء (مناقشة كاملة)

دعونا نناقش تعريف المنظمة أولا.

تعريف المنظمة حسب الخبراء

وفيما يلي بعض آراء الخبراء الذين يوضحون معنى التنظيم، بما في ذلك:

1. دبليو جي إس. بويروادار مينتا

ويرى أن التنظيم هو ترتيب وقواعد تنشأ من أجزاء مختلفة (أشخاص أو مجموعات) بحيث تصبح وحدة بطريقة منظمة ومنتظمة.

2. جانو موردياموكو وسيترا هانداياني

ويرى هؤلاء أن المنظمة نظام اجتماعي له هوية جماعية واضحة، وبرامج وإجراءات وطرق عمل واضحة، تسرد أعضائه بالتفصيل.

3. ماكس ويبر

ويرى ماكس فيبر أن المنظمة هي الإطار الذي يتم تنظيمه وكذلك داخله أنه يحتوي على السلطة والمسؤولية وتقسيم العمل في تنفيذ كل وظيفة تأكيد.

4. دحلان البري

وذكر أن المنظمة هي ترتيب وترتيب أجزاء معينة بحيث تصبح وحدة وقواعد وأنظمة واحدة ترتيب الأجزاء المختلفة التي تشكل في هذه الحالة وحدة منظمة وأيضًا مزيجًا من التعاون في تحقيق الأهداف تأكيد.

5. تشيستر آي. برنارد

وأوضح أن المنظمة عبارة عن نظام من الأنشطة التعاونية التي يقوم بها شخصان أو أكثر أكثر في القيام بنشاط يتطلب التواصل مع تحقيق الأهداف معاً. وشدد على أن دور كل عضو يجب أن يتم منحه المعلومات والتحفيز وكذلك بعض الأعضاء الآخرين الذين يجب عليهم اتخاذ القرارات.

6. ريتشارد سكوت

في رأي ريتشارد سكوت، وهي الجماعة التي يتم قصدها وتشكيلها لتحقيق هدف معين يقوم على مبدأ الاستمرارية.

7. ستيفن ب. روبنز

وذكر أن المنظمة وحدة اجتماعية يتم التنسيق داخلها حدود واضحة نسبيا والعمل المستمر لتحقيقها أهداف مشتركة.

8. ستونر

ووفقا لرأي ستونر، فإن المنظمة هي نمط من العلاقات التي من خلالها يسعى الأشخاص أو مجموعات من الأشخاص تحت إشراف المديرين إلى تحقيق أهداف مشتركة.

9. فيكتور أ. طومسون

وأوضح أن المنظمة عبارة عن تكامل لعدد من الخبراء الذين يعملون معًا عقلاني للغاية وغير شخصي في تحقيق الأهداف المحددة التي تم الاتفاق عليها سابقًا.

10. جيمس د. موني

وأعرب عن رأيه بأن المنظمة هي شكل من أشكال تجميع الأشخاص أو مجموعات من الأشخاص لتحقيق أهداف مشتركة تم الاتفاق عليها مسبقًا.

11. كوشلر

هنا، يرى كوشلر أن المنظمة عبارة عن نظام منظم وينسق الجهود المحددة لمجموعة من الأشخاص لتحقيق هدف ما.

12. شينز

وبحسب رأي شين، فإن التنظيم هو شكل من أشكال التنسيق في جميع الأنشطة العقلانية لعدد من المطلعين يحقق أهدافه من خلال تقسيم الوظائف والمهام حسب التسلسل الهرمي للسلطة وأيضا مسؤوليات كل عضو.

13. روزنويج

المنظمات هي:

• النظام الاجتماعي، وهو الناس في مجموعات
• التكامل أو الوحدة من خلال أنشطة الأشخاص الذين يعملون معًا
• الأشخاص الذين يتم توجيههم أو توجيههم بهدف مشترك

14. ماتياس عارف

هنا يجادل ماتياس أروف بأن المنظمة يتم تنفيذها إذا عملت مجموعة من الأشخاص معًا لتحقيق أهدافها

15. بفيفنر وشيروود

ويجادلون بأن المنظمة هي بمثابة نمط من الطرق التي يتفاعل بها عدد من الأشخاص، وجهاً لوجه، بشكل وثيق ومرتبط ببعضهم البعض. مهمة معقدة بطبيعتها، تتفاعل مع بعضها البعض بشكل متعمد، وتقرر تحقيق الأهداف التي تم تحديدها في الأصل عادي.

16. باكي

في رأي بكي، أي نظام يتم تنفيذه بشكل مستمر من استخدام ونقل الأنشطة البشرية التي تتحمل المسؤولية أيضًا منسقة بحيث تشكل مجموعة معينة تتكون من الإنسان والمادية ورأس المال والأفكار والموارد الطبيعية في مجموعها حل المشكلة.

17. ألين

وفقا لرأي ألين، وهي عملية تحديد وتحقيق وتجميع العمل، الذي يحدد ويمثل السلطة أو المسؤولية في تحديد التواصل الذي يهدف إلى تمكين الأشخاص من العمل معًا بشكل إيجابي لتحقيق الأهداف التي تم تحديدها تعيين.

18. إرنست ديل

يجب أن يكون الهيكل التنظيمي قادرًا على احتواء حوالي 5 أشياء، وهي:

• قائمة الأعمال التي يجب القيام بها لتحقيق الأهداف التنظيمية
• تقسيم حجم عبء العمل على المهام والذي يعرف أيضًا بتقسيم العمل
• الجمع بين المهام بطريقة منطقية وفعالة أو التقسيم إلى أقسام
• وضع آليات للتنسيق
• مراقبة فعالية الهيكل التنظيمي وإجراء التعديلات إذا لزم الأمر

19. بول بريستون وتوماس زيميرر

ويرى هؤلاء أن المنظمة هي مجموعة من الأشخاص تم ترتيبهم في مجموعات، ويعملون معًا من أجل تحقيق أهداف مشتركة.

20. البروفيسور دكتور. السيد برادجودي أرموسوديرو

وذكر أن المنظمة هي شكل من أشكال تقسيم العمل وعلى شكل نظام اتصالات العمل بين مجموعة من الأشخاص لأصحاب المناصب الذين يعملون معًا بطريقة معينة من أجل تحقيق الأهداف معاً.

21. الدكاترة. Malayu S.P حسيبوان

وأوضح أن المنظمة عبارة عن نظام ارتباط رسمي، يتم تنظيمه وتنسيقه بواسطة مجموعة تعمل معًا لتحقيق أهداف معينة. المنظمة ليست سوى أداة وكذلك مكان.

22. البروفيسور د. سوندانج ب. سياجيان

وذكر أن المنظمة هي أي شكل من أشكال الارتباط بين شخصين أو أكثر يعملون معًا بشكل رسمي من أجل تحقيق الهدف. تم تحديده مسبقًا في السند حيث يوجد شخص أو عدة أشخاص يُطلق عليهم اسم الرؤساء وشخص أو مجموعة من الأشخاص يُطلق عليهم اسم المرؤوسين.

23. أوليفر شيلدون (1923)

وأوضح أن التنظيم هو عملية الجمع بين عمل الأفراد أو المجموعات التي يجب أن تتناسب مع المواهب المطلوبة في تنفيذ مثل هذه المهام، وتوفير أفضل قناة للاستخدام الفعال والمنهجي والإيجابي والمنسق للجهود متاح.

24. ديكستر كيمبال وديكستر كيمبال الابن. (1947)

يصفون المنظمة أي مساعدة للإدارة. ويشمل ذلك الالتزام بتصميم الوحدات التنظيمية والمسؤولين الذين يجب عليهم تنفيذها وظائف، لاتخاذ قرار بشأن وظيفتها وكذلك تفاصيل التفاعلات التي ينبغي أن تكون موجودة بين الوحدات و الناس.

25. ج. ويليام شولز (1949)

ويرى أن المنظمة عبارة عن مزيج من الأشخاص والأشياء والمعدات ومساحة العمل وكل شيء شيء مترابط، يتم جمعه في علاقة منظمة وفعالة في تحقيق الهدف المنشود.

26. هارلي تريكر (1950)

في رأي هارلي تريكر، إنها عملية جمع أو تنظيم المجموعات التي تتفاعل مع بعضها البعض من خلال الوكالات لتصبح كلًا عاملاً.

27. رالف كورير ديفيس (1951)

وأوضح أن المنظمة هي مجموعة من الأشخاص الذين يعملون لتحقيق هدف مشترك تحت القيادة.

28. جون م. بفيفنر و س. أوين لين (1951)

ويرون أن المنظمة هي عملية تجمع عمل شخص أو مجموعة يجب أن تؤدي في السلطة المطلوبة لتنفيذها، بحيث توفر الالتزامات التي يتم تنفيذها بهذه الطريقة أفضل القنوات لمشغلي الأعمال بطريقة فعالة ومنظمة وإيجابية وفعالة. منسق.

29. إرنست ديل (1952)

في رأي إرنست ديل، وهي عملية التخطيط التي ترتبط من حيث التجميع، تطوير والحفاظ على هيكل أو دافع لعلاقات العمل من الأشخاص إلى الوكالة عمل.

30. جون د. الدخن (1954)

وقال إن المنظمة هي الإطار الذي يتم من خلاله تنفيذ عمل العديد من الأشخاص من أجل تحقيق الأهداف المشتركة. بحيث تكون المنظمة بالتالي عبارة عن نظام من المهام الوظيفية بين مجموعات من الأشخاص المتخصصين في مراحل محددة من مهمة مشتركة.

31. جون د. الدخن (1954)

وأوضح أن المنظمة هي أشخاص يعملون معاً، وهي تحتوي على خصائص العلاقات الإنسانية التي يمكن ملاحظتها من خلال الأنشطة الجماعية.

32. جون برايس جونز (1955)

وأوضح أن المنظمة تم وصفها بأنها نظام. التنظيم هو الهيكل والمعدات التي تتكون من الأشخاص والأشياء التي يتم من خلالها تنفيذ الأعمال المنظمة والمخططة.

33. ويكيبيديا

مقتبس من ويكيبيديا والذي يوضح أن المنظمة هي مجموعة من الأشخاص في حاوية ذات هدف مشترك.

ومن هنا يمكننا أن نستنتج أن المنظمة هي مجموعة من الأشخاص الذين يعملون معًا في الروح الرياضية والمسؤولية التي تتم بوعي في تحقيق هدف معين مطلوب. يوجد أيضًا مثال لمنظمة في المدرسة، وهي مجلس الطلاب، ويمكن أن نجد في الجامعات مثل منظمة HMI (اتحاد الطلاب). الإسلام)، BEM (الهيئة التنفيذية الطلابية)، HIQMA (رابطة طلاب قوري قوريا)، خارج المدرسة، وهي منظمات مثل ASEAN، PBB، FKUB، NU، Muhamadiyah، FPI، إلخ.

وهذا شرح كافي عنه 33 تعريف المنظمة حسب الخبراء (مناقشة كاملة)، نأمل أن يوفر فهمًا أوسع ومفيدًا للقراء. شكرا جزيلا 🙂